<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><!-- generator="wordpress/2.3" -->
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	>
<channel>
	<title>Comments on: 12 Jurus Untuk Menyalakan Spirit Motivasi</title>
	<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/</link>
	<description>Sajian renyah tentang management skills + business strategy</description>
	<pubDate>Thu, 09 Feb 2012 01:11:58 +0000</pubDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.3</generator>
		<item>
		<title>By: Rasikun</title>
		<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-8487</link>
		<dc:creator>Rasikun</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 23 Dec 2010 00:06:50 +0000</pubDate>
		<guid>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-8487</guid>
		<description>Pak Yodyabetul sekali jadi sekarang bagaimana tiap insan/pegawai itu sadar bahwa bekerja=sejahtera=bekerja...........jika boleh sharing saya termasuk insan yang menerapkan bahwa BEKERJA=SEJAHTERA=BEKERJA...so  rejeki selalu berdatangan dengan indah dan mantap. insan adalah motivator dan saya salah satu motivator....

salam semangat
rasikun
trainer mulia
081315769972</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Pak Yodyabetul sekali jadi sekarang bagaimana tiap insan/pegawai itu sadar bahwa bekerja=sejahtera=bekerja&#8230;&#8230;&#8230;..jika boleh sharing saya termasuk insan yang menerapkan bahwa BEKERJA=SEJAHTERA=BEKERJA&#8230;so  rejeki selalu berdatangan dengan indah dan mantap. insan adalah motivator dan saya salah satu motivator&#8230;.</p>
<p>salam semangat<br />
rasikun<br />
trainer mulia<br />
081315769972</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: oke mantap</title>
		<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-7906</link>
		<dc:creator>oke mantap</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 24 Nov 2010 08:42:13 +0000</pubDate>
		<guid>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-7906</guid>
		<description>work engagement. lebih baik lagi god engagement. work engagement terbatas serba mengecewakan. tapi tidak apa. work engagement hanya ukuran dunia belaka. kalau bisa work and god engagement. work engagement aja tidak cukup. maslahnya hampir semua orang mengalami dis work engagement. karena situasi dan kondisi yang beragam. allahu alam.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>work engagement. lebih baik lagi god engagement. work engagement terbatas serba mengecewakan. tapi tidak apa. work engagement hanya ukuran dunia belaka. kalau bisa work and god engagement. work engagement aja tidak cukup. maslahnya hampir semua orang mengalami dis work engagement. karena situasi dan kondisi yang beragam. allahu alam.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: febiyhan dwi pratomo</title>
		<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-7377</link>
		<dc:creator>febiyhan dwi pratomo</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 21 Sep 2010 01:18:29 +0000</pubDate>
		<guid>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-7377</guid>
		<description>semoga kita bisa mengerjakan sesuatu yang bisa bermanfaat buat semua orang disekitar kita dan tanpa menciderai ato membodohi pihak lain .......Q12 spirit kesuksesan kita</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>semoga kita bisa mengerjakan sesuatu yang bisa bermanfaat buat semua orang disekitar kita dan tanpa menciderai ato membodohi pihak lain &#8230;&#8230;.Q12 spirit kesuksesan kita</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: AE Sutedja</title>
		<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3931</link>
		<dc:creator>AE Sutedja</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 01 May 2009 05:01:59 +0000</pubDate>
		<guid>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3931</guid>
		<description>Wow... keren ke 12 pertanyaan yang ada. Cerminan anda seorang pengamat (dan pelaku?)HRM yang jeli. Akan sangat bahagia sekali jika semua HRM person seperti anda. Pasti perusahaan2 di Indonesia akan berkembang pesat. Bravo untuk Anda.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Wow&#8230; keren ke 12 pertanyaan yang ada. Cerminan anda seorang pengamat (dan pelaku?)HRM yang jeli. Akan sangat bahagia sekali jika semua HRM person seperti anda. Pasti perusahaan2 di Indonesia akan berkembang pesat. Bravo untuk Anda.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: hmistainparepare</title>
		<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3925</link>
		<dc:creator>hmistainparepare</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 30 Apr 2009 08:29:31 +0000</pubDate>
		<guid>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3925</guid>
		<description>make us believe in god, more than before!
bravo</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>make us believe in god, more than before!<br />
bravo</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: Yodhia Antariksa</title>
		<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3869</link>
		<dc:creator>Yodhia Antariksa</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 21 Apr 2009 12:41:32 +0000</pubDate>
		<guid>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3869</guid>
		<description>@ Hari, wow...truly inspiring...!!</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>@ Hari, wow&#8230;truly inspiring&#8230;!!</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: hari mulyadi</title>
		<link>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3861</link>
		<dc:creator>hari mulyadi</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 20 Apr 2009 10:55:26 +0000</pubDate>
		<guid>http://strategimanajemen.net/2009/04/13/12-jurus-untuk-menyalakan-spirit-motivasi-kerja/#comment-3861</guid>
		<description>Mencapai Work engagement yang kokoh.

Mengapa motivasi mudah meredup, jawabannya adalah karena kita terlalu banyak berharap dari sesuatu yang sangat tidak patut untuk dijadikan harapan karena kelemahannya yaitu - manusia atau atasan.

Ingat, mengharap anda termotivasi karena atasan yang baik, lingkungan yang menyenangkan adalah sangat sangat sulit. Berharaplah hanya kepada Tuham.

Bacalah 12 langkah dibawah ini jika mengharap motivasi selama 365 hari dalam setahun.

Nampaknya 12 Q dapat dan harus diubah menjadi 12 O (Obligation / Kewajiban) jika anda ingin selalu termotivasi. Mengharapkan 12 Q selalu positif adalah sulit karena sebagian tergantung pihak diluar kita. Jadi lebih baik mulai dari dari diri kita yaitu dengan menjalankan 12 O.

12 O ini merupakan jawaban langsung dari 12 Q.

O No. 1 : Sesuaikan pekerjaan kita dengan harapan atau tujuan Tuhan. Ingat tidak semua tujuan atau harapan Atasan sesuai dengan etika moral dan jika demikian maka yang terjadi adalah demotivasi. Contoh harapan atasan yang tidak sesuai etika moral yang baik yaitu peningkatan penjualan yang luar biasa dengan menggunakan cara-cara yang tidak halal misal menyuap.

O No. 2 : Jangan melihat apa yang disediakan Perusahaan. Lihat bahwa Tuhan memberi banyak kemampuan kepada anda untuk menaklukkan hambatan yang ada. 

Binatang lebih rendah dari manusia tetapi dia tetap bisa hidup melawan rintangan alam.

O No. 3 : Jangan mengharapkan dorongan orang lain - anda akan kecewa. Sekali lagi jadikanlah niat Lillahi ta' Ala sebagai dorongan abadi.

O No. 4 : Jangan pernah mengharap pujian dari manusia - mahluk ciptaan Tuhan yang sangat terbatas kemampuannya - anda akan kecewa. Yakinkan bahwa Tuhan melihat apa yang kita lakukan (niat kita, kemampuan kita, keterbatasan kita, kerja keras kita dll yang tidak mampu dilihat manusia biasa) dan ia yang berhak menilai kita. 

O No. 5, No.  6 dan No 7 : Ulangi No 3 dan No. 4.

O No. 8 : Jangan gunakan Visi dan Misi Perusahaan, terlalu naif. Sekali lagi Visi Misi anda : Mencari ridha Illahi. Jangan mencari selain itu karena terlalu jauh dan biasanya abstrak - sulit untuk memotivasi dari kondisi seperti itu.

O No. 9 : Tetaplah bekerja sebaik mungkin / kerja keras (jihad) karena anda yakin bahwa Tuhan melihat apa yang anda lakukan.

O No 10. : Betul carilah teman baik sebanyak mungkin perbanyaklah silaturahim.

O No. 11 : Jangan pernah merasa tidak diperhatikan. Lihat O No. 9.

O. No 12. : Jangan kecewa jika tidak ada peluang untuk learn and growth. Sekali lagi jangan pernah menyandarkan apapun dari manusia. Jangan mengeluh terhadap apa yang diberikan kepada anda. Yakinlah bahwa apapun yang terjadi dengan diri anda adalah rencana terbaik yang diciptakan Tuhan untuk anda. Selalulah introspeksi diri dan perbaiki keadaan anda.


Inti dari semua 12 O ini adalah :

Jangan berharap termotivasi jika menyandarkan pada kehidupan dunia.

Jangan pernah berharap dari manusia, berharaplah pada Tuhan dan dalam kegiatan apapun. Jadilah manusia yang diinginkan Tuhan yaitu manusia yang beriman dan beramal saleh. Yakinkan diri anda dalam keadaan apapun bahwa yang sedang terjadi baik atau buruk (menurut anggapan anda) adalah rencana terbaik Tuhan untuk anda. Anda tidak akan pernah kecewa terhadap hasil akhir yang kan diberikan Tuhan pada anda selama anda pasrah terhadap ketentuannya. 


Semoga anda selalu termotivasi 365 hari dalam setahun.

Salam</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Mencapai Work engagement yang kokoh.</p>
<p>Mengapa motivasi mudah meredup, jawabannya adalah karena kita terlalu banyak berharap dari sesuatu yang sangat tidak patut untuk dijadikan harapan karena kelemahannya yaitu - manusia atau atasan.</p>
<p>Ingat, mengharap anda termotivasi karena atasan yang baik, lingkungan yang menyenangkan adalah sangat sangat sulit. Berharaplah hanya kepada Tuham.</p>
<p>Bacalah 12 langkah dibawah ini jika mengharap motivasi selama 365 hari dalam setahun.</p>
<p>Nampaknya 12 Q dapat dan harus diubah menjadi 12 O (Obligation / Kewajiban) jika anda ingin selalu termotivasi. Mengharapkan 12 Q selalu positif adalah sulit karena sebagian tergantung pihak diluar kita. Jadi lebih baik mulai dari dari diri kita yaitu dengan menjalankan 12 O.</p>
<p>12 O ini merupakan jawaban langsung dari 12 Q.</p>
<p>O No. 1 : Sesuaikan pekerjaan kita dengan harapan atau tujuan Tuhan. Ingat tidak semua tujuan atau harapan Atasan sesuai dengan etika moral dan jika demikian maka yang terjadi adalah demotivasi. Contoh harapan atasan yang tidak sesuai etika moral yang baik yaitu peningkatan penjualan yang luar biasa dengan menggunakan cara-cara yang tidak halal misal menyuap.</p>
<p>O No. 2 : Jangan melihat apa yang disediakan Perusahaan. Lihat bahwa Tuhan memberi banyak kemampuan kepada anda untuk menaklukkan hambatan yang ada. </p>
<p>Binatang lebih rendah dari manusia tetapi dia tetap bisa hidup melawan rintangan alam.</p>
<p>O No. 3 : Jangan mengharapkan dorongan orang lain - anda akan kecewa. Sekali lagi jadikanlah niat Lillahi ta&#8217; Ala sebagai dorongan abadi.</p>
<p>O No. 4 : Jangan pernah mengharap pujian dari manusia - mahluk ciptaan Tuhan yang sangat terbatas kemampuannya - anda akan kecewa. Yakinkan bahwa Tuhan melihat apa yang kita lakukan (niat kita, kemampuan kita, keterbatasan kita, kerja keras kita dll yang tidak mampu dilihat manusia biasa) dan ia yang berhak menilai kita. </p>
<p>O No. 5, No.  6 dan No 7 : Ulangi No 3 dan No. 4.</p>
<p>O No. 8 : Jangan gunakan Visi dan Misi Perusahaan, terlalu naif. Sekali lagi Visi Misi anda : Mencari ridha Illahi. Jangan mencari selain itu karena terlalu jauh dan biasanya abstrak - sulit untuk memotivasi dari kondisi seperti itu.</p>
<p>O No. 9 : Tetaplah bekerja sebaik mungkin / kerja keras (jihad) karena anda yakin bahwa Tuhan melihat apa yang anda lakukan.</p>
<p>O No 10. : Betul carilah teman baik sebanyak mungkin perbanyaklah silaturahim.</p>
<p>O No. 11 : Jangan pernah merasa tidak diperhatikan. Lihat O No. 9.</p>
<p>O. No 12. : Jangan kecewa jika tidak ada peluang untuk learn and growth. Sekali lagi jangan pernah menyandarkan apapun dari manusia. Jangan mengeluh terhadap apa yang diberikan kepada anda. Yakinlah bahwa apapun yang terjadi dengan diri anda adalah rencana terbaik yang diciptakan Tuhan untuk anda. Selalulah introspeksi diri dan perbaiki keadaan anda.</p>
<p>Inti dari semua 12 O ini adalah :</p>
<p>Jangan berharap termotivasi jika menyandarkan pada kehidupan dunia.</p>
<p>Jangan pernah berharap dari manusia, berharaplah pada Tuhan dan dalam kegiatan apapun. Jadilah manusia yang diinginkan Tuhan yaitu manusia yang beriman dan beramal saleh. Yakinkan diri anda dalam keadaan apapun bahwa yang sedang terjadi baik atau buruk (menurut anggapan anda) adalah rencana terbaik Tuhan untuk anda. Anda tidak akan pernah kecewa terhadap hasil akhir yang kan diberikan Tuhan pada anda selama anda pasrah terhadap ketentuannya. </p>
<p>Semoga anda selalu termotivasi 365 hari dalam setahun.</p>
<p>Salam</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

